各相關單位：
根據(jù)《西安石油大學人事代理人員聘用與管理辦法》（西石大人〔2018〕46號）、《西安石油大學工作人員考核管理辦法（試行）》（西石大黨〔2011〕3 號）以及《勞動合同書》的要求，現(xiàn)就人事代理工作人員合同期滿考核的有關事項通知如下：
一、考核對象
截止2018年12月31日，合同期滿的人事代理工作人員。（附件1）
二、考核內(nèi)容
主要考核人事代理工作人員在合同期內(nèi)遵章守紀、完成崗位目標、履行崗位職責等方面的工作表現(xiàn)。
三、考核程序
1．個人填寫《人事代理工作人員合同期滿考核表》。（附件2）
2．所在二級單位根據(jù)被考核人的履職盡責的實際情況給出考核意見，同時，明確是否繼續(xù)聘用。
3．二級單位將考核結果報學校審定。
四、考核結果的認定及使用
經(jīng)各單位考核，學?？己斯ぷ餍〗M審定確定考核結果，考核結果分為合格和不合格兩個等次，考核結果作為是否續(xù)簽勞動合同的依據(jù)。
（一）考核結果為合格等次的，可以續(xù)簽勞動合同，合同期限為三年；
（二）考核結果為不合格等次的，不再續(xù)聘。
五、時間安排
請各單位于2018年12月11日前將《人事代理工作人員合同期滿考核表》交至人事處人事科（409室）。
人事處
2018年12月4日
附件1：2018年人事代理工作人員合同到期名單.pdf
附件2：人事代理人員合同到期考核表.docx
